【王郁倫╱台北報導】宏�（2353）第3次再造邁入第2周，文件倉創辦人施振榮表示，宏�估計需3年才能恢復原本競爭優勢，目前雖已有董事長人選腹案，但還要等明年推舉後才能擔任。對於外界宏�將引進策略合作夥伴，他則首度回應：「現在還在醞釀中，不成熟，不宜太早曝光，對同仁及當事人有不好的影響。」 施振榮昨出席國藝會「布袋戲製作專案記者會」活動，揶揄自己「不應該出現在這裡，應該要去忙宏�」，隨後又發出書面補充說明。 恢復競爭優勢需3年 施振榮表示，變革委員會已正式啟動「三造宏�」，但變革轉型要看到具體的成效，要讓acer完全恢復原有的競爭優勢，預計需要3年。他建議大家對宏�要有耐心，要多等待，宏�短期內不會有大變化。他解釋，要3年是因為變革需要將基礎先打好，目前變革委員會已與公司全體同仁溝通，希望慢慢看到公司與同仁新的改變，也希望大家能多給予鼓勵，讓同仁推動變革轉型更有信心。推動變革轉型很重要的是要大家在同一方向承諾願意一起努力，未來要落實各項變革決策存倉組織，也要有人負起責任，這些都需要凝聚經營團隊與同仁的共識，急也急不得。他請外界給他一點時間，讓他動腦筋找出變革方向，取得同仁共識。 新夥伴可能取得董事 外界關注宏�本季將發行1.36億股現金增資，暫訂每股21元發行，可能是要引進新策略夥伴，施振榮表示，現在正在醞釀中，合作對象提前曝光只會對同仁及當事人有不好的影響。施振榮表示，宏�新事業的策略夥伴不是指單一的對象，是很廣泛的合作概念。目前還在討論未來新事業的具體發展策略，希望尋找能獲利，具一定規模的新事業，但目前尚未定案。宏�董事會宣布因應組織變革籌資，新股佔股本約4.8%，而宏�董監總持股目前約6.48%，新入股投資人還不足以取得宏�主導地位，但恐成最大單一股東，有能力取得宏�董事席次。董事長王振堂明年6月任期屆滿後由誰接任備受矚目，施振榮昨表示，目前公司已對人選有腹案，但由於人選需具備下屆董事資格，要等下一屆董事會中才會推舉其擔任董事長，換言之，目前該「腹案人選」可能尚不在本屆董事會中。儲存
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